隨著天氣日益寒冷，各工程項(xiàng)目即將進(jìn)入冬休階段。借此停工休息的機(jī)會(huì)，六公司于12月11日專門成立冬季培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由各科室負(fù)責(zé)人及有經(jīng)驗(yàn)的職工帶頭，精心策劃培訓(xùn)內(nèi)容及方案，計(jì)劃組織開展一場(chǎng)為期一個(gè)多月的職工培訓(xùn)。培訓(xùn)的主要內(nèi)容有：安全生產(chǎn)科、技術(shù)質(zhì)量科、綜合辦公室等各科室的工作制度、審批流程、工程施工技術(shù)、測(cè)量技術(shù)以及黨建方面的相關(guān)知識(shí)。此舉旨在提高職工對(duì)分公司各科室制度及施工技術(shù)難點(diǎn)的理解認(rèn)識(shí)，從而更好地服務(wù)于來年工程施工及分公司管理，進(jìn)一步推進(jìn)三級(jí)管理模式的落實(shí)。

這是一個(gè)大興學(xué)習(xí)的時(shí)代，打造一個(gè)學(xué)習(xí)型的企業(yè)對(duì)于加強(qiáng)企業(yè)的人才隊(duì)伍建設(shè)以及提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力至關(guān)重要。在本次培訓(xùn)的第一次授課過程中，大家積極參與，專心聽講，認(rèn)真記錄，熱烈討論。課后，職工們一致反映，培訓(xùn)效果良好，氛圍熱烈，并希望公司今后多舉辦一些此類培訓(xùn)。（通訊員：趙雪玲）